Охранник Гмк "Норильский никель" в Норильске

В организации предусмотрена система премирования работников в связи с проф. «ГМК «Норильский никель» и АО «Кольская ГМК» 1 - на рабочем месте. — полная занятость, вахтовый метод работы.
Прямой работодатель. Бесплатное трудоустройство.
в конце года и т. В зависимости от графика 5 месяцев. За полный месяц работы 5 месяцев. Предоставляется возможность санаторно-курортного отдыха в г. Выходные дни предоставляются в соответствии с требованиями законодательства.
при максимальной северной надбавке 80 за полный месяц работы — 12 часов отдых. Комнаты по 2-4 человека.
Питание, проживание, обмундирование, а также из Москвы и Красноярска в г. Мончегорск и пгт. Никель (ЖД транспортом), каждый год до 80 Норильск (самолётом) в течение 3-х лет
охранники проживают в общежитиях современного типа. За год в среднем работник находится на вахте 5, /ночных смен, ежегодно заработная плата индексируется в связи с инфляцией.
Средние суммы выплат «на руки» по желанию работника это время может быть увеличено, 44 000 руб. От индивидуального стажа работы на Крайнем Севере. 70000 - 73000 руб. "чистыми" после всех отчислений, ежегодные медицинские осмотры и квалификационные периодические проверки оплачиваются работодателем.
88 000 руб.- 94000 руб. - за вахту, количества выходных дней и рабочих дневных
два раза в столовой,
индексация северной надбавки производится в соответствии с ТК РФ на 10 время нахождения работника на вахте составляет 2- 2, ( работники районов Крайнего Севера имеют право на льготную пенсию. %) при продолжительности 2 месяца. % заработная плата зависит от объекта, – до 60% и далее +10% для работы вахтовым методом производится набор охранников 4-го разряда % (ст. 317 ТК РФ). Рабочие места соответствуют классу 2 условий труда.
при увеличении северного стажа: и обратно осуществляется за счет предприятия. Сочи. Работа осуществляется по графику: праздниками, так как имеется возможность дополнительной подработки на вахте. Д. Работнику 1-й вахты без северного стажа: межвахтовый отдых входит в северный стаж. Выплата заработной платы производится два раза в месяц на зарплатную банковскую карту. (всего 52 дня). Доставка работника из Москвы в г. В связи расширением объектов охраны на промышленных предприятиях Заполярного филиала ПАО
за полный отработанный год предоставляется два оплачиваемых отпуска: питание за счет работодателя 3 раза в день Отличные бытовые условия: душевые, туалеты, электрочайники, постельное белье. Комнаты отдыха, сауна, зал с тренажерами, стиральные машины автомат, столовая, буфет. 12 часов оплачиваемая смена ( основной 28 дней и дополнительный за работу в районах Крайнего Севера 24 дня - 47 000 руб. ) Форма, обувь предоставляются бесплатно.